Faboci Srl è una realtà innovativa e dinamica in continuo divenire – MAKE IT EASY. Professionisti del recruiting ICT si sono incontrati con esperti della formazione tecnica; assieme, queste due sfere di competenza hanno dato vita a una risposta univoca alle più attuali ed urgenti esigenze del mercato.
Per una delle più prestigiose e storiche realtà nel mondo della meccanica di precisione, stiamo cercando:
Software Developer C# - Automation (Cod. Rif. "FBC252")
# La risorsa si occuperà:
- Progettazione e sviluppo di applicazioni Windows per macchine di prodotto, come banchi di collaudo;
- Collaborare con i team di progettazione elettronica per integrare software e hardware;
- Utilizzare strumenti di debug hardware per identificare e risolvere problemi tecnici;
- Implementare e mantenere database SQL per la gestione dei dati delle applicazioni;
- Sviluppare soluzioni software che utilizzano standard di comunicazione USB, TCP-IP e BlueTooth;
- Assicurare che i progetti siano completati nei tempi stabiliti e secondo le specifiche tecniche richieste.
# I requisiti previsti sono:
- Conoscenza avanzata del linguaggio di programmazione C# per applicazioni Windows con Framework .NET;
- Esperienza nell'utilizzo di IDE di progettazione software, in particolare Visual Studio;
- Conoscenza approfondita di Windows e degli standard di comunicazione USB, TCP-IP, BlueTooth;
- Conoscenza di database SQL e delle operazioni CRUD;
- Conoscenza di base della programmazione in linguaggio C/C++.
# Cosa offriamo:
- Opportunità per l'inserimento diretto e a tempo indeterminato;
- Inserimento in un contesto lavorativo prestigioso, strutturato e dinamico;
- Percorso di crescita improntato alle strategie di sviluppo con obiettivi chiari.
# Orario lavorativo:
Full time
# Sede di lavoro:
Vicenza
# Metodo di lavoro:
In sede
La ricerca si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
Gli interessati sono pregati di inviare cv, comprensivo del codice di riferimento della
ricerca e munito di autorizzazione al trattamento dei dati personali ex art. 13 del D.
Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.
I dati trasmessi saranno conservati per un anno e trattati per esclusiva finalità di
selezione del personale. La società non tratta “dati sensibili” o “giudiziari”; pertanto,
i cv che li contengono verranno distrutti. A Faboci srl è possibile rivolgersi per esercitare
i diritti previsti dal D.Lgs 196/03. Per l’informativa sulla privacy si veda il sito www.faboci.com